Dyktig jurist - Arbeidsrett

Arbeidsgiver:
Vinmonopolet
Søknadsfrist:
2020-08-20

Vinmonopolet har som mål å være Norges beste arbeidsplass.

For å bidra til dette søker vi en dyktig jurist som får ansvaret for å sikre og samle kompetanse på lov- og avtaleverk innen arbeidsgiverforhold.

Rollen skal bistå HR og ledere og sikre at Vinmonopolet gir gode juridiske svar og råd rundt arbeidsavtaler, personalsaker, varslingssaker, forhandlingsspørsmål mv.

Rollen vil være både operativ og strategisk og rapporter til direktør for Organisasjon og HR.

Vi ser etter deg som har:

  • Norsk juridisk embetseksamen med gode resultater
  • Bred erfaring innenfor feltet arbeidsrett, gjerne i grensesnitt mot HR
  • Oppdatert kunnskap innen lov- og avtaleverk knyttet til arbeidsgiverrollen og god innsikt i problemstillinger knyttet til det å være en god og ansvarlig arbeidsgiver
  • Erfaring knyttet til forvaltningsloven er ønskelig
  • Relevant erfaring fra større organisasjoner, gjerne fra offentlig forvaltning

For å lykkes er det viktig at du har/er:

  • Meget gode kommunikasjonsegenskaper
  • Fremoverlent og utviklingsorientert – ønsker å bidra til utvikling
  • Fleksibel og har gode samarbeidsevner
  • Analytisk og løsningsorientert
  • Evner å arbeide selvstendig

Vi tilbyr:

  • En meget spennende og profesjonell organisasjon
  • Muligheten til å være med å bygge opp spisskompetanse innenfor Arbeidsrett i Vinmonopolet
  • Varierte og interessante arbeidsoppgaver
  • Gode utviklingsmuligheter
  • Et trivelig og uformelt miljø
  • Konkurransedyktig avlønning og gode pensjonsordninger.

I Vinmonopolet er det et mål å oppnå en balansert sammensetning når det gjelder alder, kjønn og kulturell bakgrunn.

Ring gjerne vår rådgiver i Experis Executive, Øystein Dahl, mob. 905 68 285 for mer informasjon. Registrer søknad og CV snarest og senest innen 20. august 2020 på Experis.no.

Alle søknader vil behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Det vil da bli utarbeidet søkerliste. Søker kan bli oppført på søkerlisten selv om vedkommende har bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i så fall bli varslet før offentliggjøring.