Det opplyser NIM i en pressemelding.
Spurkland kommer fra stillingen som politiadvokat i Oslo politidistrikt og forsker på Politihøgskolen.
– Vi er veldig fornøyde med at Kai Spurkland har takket ja til stillingen og vil lede NIM de neste seks årene. Det er store sko som skal fylles, men vi er sikre på at Spurkland er riktig person for dette mandatet. Han har erfaringen, fagkompetansen og de menneskelige egenskapene som skal til for å lede en liten, men viktig institusjon som NIM, skriver NIMs styreleder Trine Skei Grande.
Spurkland tar over etter Adele Matheson Mestad, som forlater stillingen når hennes åremål går ut i slutten av mars. Hun går da til BAHR. Mestad kom til NIM etter ti år hos Regjeringsadvokaten, og tok over som direktør i 2019.
Inntil Spurkland begynner, vil assisterende direktør Gro Nystuen konstitueres som direktør. Stillingen er et åremål på seks år, og det var åtte søkere til stillingen.
– Jeg er svært glad for å bli direktør i NIM. Siden institusjonen ble opprettet for ti år siden har NIM etablert seg som en faglig sterk og respektert institusjon i norsk offentlighet. Som vaktbikkje, rådgiver, brobygger og formidler har NIM bidratt til at myndighetene har gjort bredere og bedre vurderinger av menneskerettslige spørsmål i mange viktige saker. Dette arbeidet vil jeg videreføre, uttaler Spurkland i pressemeldingn.
Han er utdannet jurist fra Universitetet i Oslo, hvor han også tok doktorgrad i 2020. Han har siden 2004 hatt forskjellige stillinger i politiet og siden 2021 vært politiadvokat ved Felles enhet for operativ tjeneste i Oslo politidistrikt, i tillegg til en deltidsstilling som forsker på Politihøgskolen. Spurkland sitter også som juridisk rådgiver i politimesterens operative stab i Oslo (krisestaben), og foreleser ved Universitetet i Oslo og Politihøgskolen.
Spurkland har skrevet juridiske fagbøker, artikler og andre juridiske publikasjoner om blant annet hatkriminalitet, ytringsfrihet, strafferett, straffeprosess, politirett, maktanvendelse, smittevern og krisehåndtering, opplyser NIM.
