Vil du være seksjonspåtaleleder i et av Norges mest kriminalitetsutsatte områder?

Oslo politidistrikt, FP-Felles enhet for påtale

Arbeidsgiver:
Oslo politidistrikt
Søknadsfrist:
2025-04-23

Er du en trygg og tydelig leder med solid påtaleerfaring?

Oslo politidistrikt søker en seksjonspåtaleleder for påtale i Enhet øst – en sentral rolle med ansvar for fag, ledelse og resultater i straffesakskjeden.

Oslo politidistrikt har Norges største påtalegruppe med over 200 påtalejurister. Vi har ansvaret for 25 % av landets straffesaker. Stor saksmengde og høy kompleksitet gjør dette ansvaret krevende. God påtaleledelse er derfor helt avgjørende for å sikre en rettssikker og effektiv straffesaksbehandling, og for tillitten til rettssystemet.

Som seksjonspåtaleleder får du det overordnede ansvaret for budsjett, personalledelse, faglig oppfølging og resultatoppnåelse i påtaleseksjonen. Du blir en del av driftsenhetens ledergruppe og vil jobbe tett med øvrige ledere i Felles påtale for å sikre kvalitet og fremdrift i straffesaksbehandlingen. Rollen innebærer også tett samarbeid med ledelsen i Enhet Øst, og du vil være påtalens representant i enhetens ledergruppe.

Enhet øst er i ferd med å flytte inn i den nye Oslo øst politistasjon på Kjelsrud (bydel Alna). Den moderne politistasjonen er tilpasset både virksomheten og tjenesten vi skal utøve. Når flyttingen er fullført, vil ansatte fra Stovner og Manglerud politistasjon samles under ett tak, med denne stasjonen som sitt faste oppmøtested og primærbase. Det må påregnes reise mellom Kjelsrud og politihuset på Grønland for fast møtevirksomhet.

Vi tror på styrken ved mangfold og oppfordrer personer med forskjellig kulturelle bakgrunner til å søke, slik at vi kan fortsette å bygge en inkluderende og representativ organisasjon.

Ønsker du en utfordrende lederstilling i et faglig sterkt miljø? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

  • lede og følge opp ansatte og ledere i påtaleseksjonen
  • ha ansvar for fag, personal,  budsjett - og resultatansvar for straffesaksbehandlingen i Enhet øst
  • sikre høy kvalitet i straffesaksarbeidet
  • følge opp prioriteringer og mål i straffesakskjeden
  • bidra til effektiv ressursstyring og faglig utvikling i samarbeid med Felles påtale og ledelsen i Enhet øst
  • fremme et helhetlig og risikobasert perspektiv i straffesaksarbeidet
  • bygge og vedlikeholde et godt arbeidsmiljø med aktivt medarbeiderskap
  • ivareta god samhandling internt i politiet og med eksterne samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner

For å jobbe hos oss må du ha :

  • master i rettsvitenskap (juridisk embetseksamen)
  • bred juridisk erfaring
  • minst to års påtaleledererfaring
  • erfaring med resultatledelse og utviklingsarbeid i straffesakskjeden
  • kunnskap om HMS og relevant regelverk
  • meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Du må kunne sikkerhetsklareres for inntil HEMMELIG i henhold til sikkerhetsloven.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Det er også ønskelig at du har:

  • lederutdanning
  • erfaring med endringsledelse, implementering av overordnede prioriteringer og strategier
  • erfaring med bruk av digitale verktøy for kvalitetsoppfølging og effektivisering
  • evne til å representere politiet utad og håndtere medier profesjonelt

Personlige egenskaper

  • trygg og tydelig leder med høy grad av integritet og selvstendighet
  • god gjennomføringsevne og evne til å skape resultater
  • evne til å motivere, utvikle og følge opp ledere og medarbeidere
  • gode samarbeidsevner og evne til å bygge tillit internt og eksternt
  • evne til å tenke helhetlig og strategisk innen straffesaksområdet
  • strukturert og målrettet med høy arbeidskapasitet
  • god rolleforståelse og sterk rettssikkerhetsorientering

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her:  https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

  • En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
  • Stillingen lønnes som Politiinspektør (stillingskode 0290), fra kr 1.050.000 - 1.200.000 brutto per år. For særskilt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
  • Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
  • Gode arbeidsbetingelser (f.eks. trening i arbeidstiden)

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

  • Beate Brinch Sand
    Enhetsleder
    Telefon: 48886470