Tre embeter som tingrettsdommer ved Oslo tingrett

Arbeidsgiver:
Norges domstoler
Søknadsfrist:
2024-10-03

Vil du ha en viktig samfunnsrolle og være en drivkraft for rettssikkerhet og tillit? 

Som tingrettsdommer får du bryne deg på et bredt spekter av juridiske problemstillinger – også noen svært komplekse. Gjennom den selvstendige stillingen og den høye faglige kvaliteten er domstolene samfunnets fremste konfliktsløsningsorganer. Som tingrettsdommer bidrar du til vern av den enkeltes rettigheter. Et viktig mål er å skape tillit i befolkningen ved forsvarlig, upartisk og effektiv dømmende virksomhet.

Det blir ledig tre stillinger som tingrettsdommer ved Oslo tingrett. 

Tiltredelse etter nærmere avtale.

Arbeidsoppgaver

Dine viktigste arbeidsoppgaver vil være: 

  • Planlegge og gjennomføre sakene på en effektiv måte
  • Lede rettsmøter og rettsmeklinger
  • Sikre at avgjørelsen får god kvalitet
  • Bidra til gode fagmiljø gjennom deling av kunnskap og erfaringer

Hvem er du?

For å bli tingrettsdommer må du ha følgende kompetanse: 

  • Juridisk embetseksamen/cand.jur eller master i rettsvitenskap 
  • Relevant arbeidserfaring 
  • Bred yrkes- og livserfaring, noe du vil få bruk for i de mange ulike sakene du vil håndtere og menneskene du vil møte
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne er viktig, med et språk alle kan forstå 
  • Se mulighetene digitale verktøy gir for å effektivisere arbeidsprosesser 

Du må være norsk statsborger. Det kreves utvidet politiattest dersom du blir innstilt.

Personlige egenskaper

Det er viktig at du kjenner deg igjen i flere av følgende egenskaper: 

  • Du har høy faglig kompetanse, analytiske evner og høy integritet. Jobben er faglig like krevende som den er spennende. 
  • Du må ha en personlig integritet og kunne opptre uavhengig av partene. Det er nødvendig for å skape den nødvendige tilliten. 
  • Du må kunne kommunisere godt med alle parter, blant annet mennesker i sårbare situasjoner. Livserfaring kommer derfor godt med. 
  • Du må kunne jobbe selvstendig og ta vanskelige avgjørelser.

Personlig egnethet blir vektlagt. 

Vi tilbyr

Foruten komplekse og varierte juridiske problemstillinger og et viktig samfunnsoppdrag, kan vi tilby følgende: 

  • Stort rom for kontinuerlig utvikling i et stort spennende og meget godt fagmiljø
  • Kompetanseprogram for dommere og ledere
  • Mulighet for én måneds studiepermisjon hvert fjerde år
  • Faglige samlinger og samarbeid med andre domstoler
  • Gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
  • Muligheter for spesialisering
  • Meget hyggelig og godt arbeidsmiljø

Ved ansettelse tilbys årslønn som for tiden er kr. 1 351 700,-.

Om oss

Domstolene er den tredje statsmakt. Norge har 49 domstoler med om lag 2000 medarbeidere. Som samfunnets viktigste konfliktløser er domstolene avhengig av tillit. Det innebærer at virksomheten må innfri samfunnets krav og forventninger. 

Domstolene er avgjørende for at vi har et trygt og godt samfunn basert på tillit. Tillit mellom mennesker og myndigheter. Alle skal ha tillit til og respektere våre avgjørelser, uavhengig av utfall. Hos oss kan hver og én få avgjort sin sak, satt strek og komme seg videre. 

Med vår rolle følger et stort ansvar. Våre avgjørelser er uavhengige og upåvirket av myndigheter eller press fra andre miljøer. 

Oslo tingrett er landets største domstol med ca. 115 dommere og dommerfullmektiger, og 150 saksbehandlere og administrativt ansatte, og holder til i Oslo tinghus. Domstolen ledes av en sorenskriver og er inndelt i åtte rettsavdelinger, en straffesaksavdeling, og administrasjonen, som ledes av en direktør.

Oslo tingrett er en fullfaglig domstol, der avdeling 1-7 behandler tvistesaker og straffesaker, mens avdeling 8 behandler midlertidig forføyning og arrest, konkurs, dødsboskifte, felleseieskifte, tvangsfullbyrdelse og gjeldsordning. Denne rekrutteringen er knyttet til avdeling 1-7. Vi legger vekt på høy kvalitet, effektivitet og god service overfor alle brukere av domstolens tjenester.

Generelle bestemmelser

Norges domstoler ønsker å være en inkluderende og mangfoldig arbeidsplass, der alle medarbeidere blir verdsatt og har like muligheter. Mangfold er en styrke, og vi vil tilrettelegge for ansatte med ulike behov. Dersom du har funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg til å krysse av i søknadsportalen. Les mer om muligheten for positiv særbehandling på https://arbeidsgiver.dfo.no/positivsaerbehandling.

Den som blir utnevnt må uten erstatning finne seg i de endringene som måtte bli gjort i domstolenes rettskrets og organisering, f.eks. sammenslåing med andre domstoler. Omorganisering kan føre til bortfall av lederansvar, administrative oppgaver, endring av tittel og/eller nytt kontorsted.

personopplysninger. Du kan lese mer om personvern på www.domstol.no. Her finner du også generell informasjon om domstolene.

Vi utarbeider offentlig søkerliste og henviser til offentlighetslova § 25, andre ledd, for muligheten til å bli unntatt fra denne. Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste være tilgjengelig på Søkerlister - Innstillingsrådet for dommere | Norges domstoler

Generell informasjon til søkerne finnes på www.domstol.no/innstillingsradet

Søknad med CV, vitnemål og attester sendes elektronisk via link på denne siden "Søk her". Vennligst opplys i søknaden hvor du først så stillingen.

Spørsmål om stillingen

  • Yngve Svendsen
    Sorenskriver, Oslo tingrett
    Telefon: 22 03 52 00
    E-post: [email protected]
  • Unni Sandbukt
    Leder, Innstillingsrådet for dommere
    Telefon: 91 10 55 53
    E-post: [email protected]
  • Solveig Moen
    Avd.dir., Domstoladministrasjonen
    Telefon: 40 41 44 14
    E-post: [email protected]