Sivilombudet søker en dyktig jurist med gode lederegenskaper til en av våre klagesaksavdelinger.
Som avdelingssjef vil du få fag- og personalansvar for den avdelingen som behandler klager på den offentlige forvaltningen innen bl.a. helse- og omsorg, utlendingssaker, barnevern, kriminalomsorg, politi- og påtale og vergemål. Det innebærer at du skal sikre gode faglige leveranser og bidra til å videreutvikle avdelingens medarbeidere.
Oppgavene og ansvarsområdene som ligger til de ulike avdelingene kan imidlertid variere over tid, så du må være forberedt på å kunne arbeide innen et bredt spekter av fagområder.
Avdelingen har i dag ti til tolv høyt kvalifiserte juridiske medarbeidere, hvorav en assisterende avdelingssjef. Antall medarbeidere kan variere over tid.
Du rapporterer til sivilombudet og utgjør en del av hennes ledergruppe.
I tillegg til klagesaksbehandlingen skal avdelingssjefene bidra til å videreutvikle institusjonens faglige kompetanse og den strategiske utviklingen av virksomheten. Noe foredragsvirksomhet vil også være aktuelt.
Vi ser etter deg som har disse kvalifikasjonene:
- Mastergrad i rettsvitenskap eller embetseksamen (cand.jur.) med meget gode resultater.
- Du må ha solide lederegenskaper, herunder evne til å utvikle, motivere, veilede og følge opp kunnskapsmedarbeidere, og til å prioritere ressurser.
- Noe relevant erfaring med å lede andres arbeid er nødvendig.
- Du må ha interesse for og evne til å bidra til institusjonens utvikling.
- Meget god skriftlig formuleringsevne er et krav.
-
Du må ha interesse for og erfaring med offentlig forvaltning.
Det er en fordel om du har erfaring fra kvalitetssikring av andres arbeid.
Personlige egenskaper:
- God arbeidskapasitet og evne til å jobbe strukturert og nøyaktig.
- Gode kommunikasjonsferdigheter.
- Gode samarbeidsevner.
- Gjennomføringsevne og evne til å planlegge, holde oversikt samt tenke helhetlig og strategisk.
- Analytisk og med god evne til raskt å sette deg inn i ulike juridiske områder og problemstillinger.
- Solide lederegenskaper, herunder evne til å utvikle, motivere, veilede og følge opp kunnskapsmedarbeidere, og til å prioritere ressurser.
Sivilombudet tilbyr:
- Lønn etter hovedtariffavtalene i staten, for tiden kr. 1.384.000.
- Et godt arbeidsmiljø med høy faglig standard og dedikerte og dyktige medarbeidere.
- Fleksibel arbeidstid.
- Medlemskap i Statens pensjonskasse. Fra lønnen trekkes 2 %.
Om søknadsprosessen
Elektronisk søknad foretrekkes via denne siden. Hvis du ikke har mulighet til dette, kan skriftlig søknad sendes Sivilombudet, postboks 3 Sentrum, 0101 Oslo.
Dersom du trenger hjelp til å fylle ut den elektroniske søknaden, ta kontakt med Jobbnorge på [email protected], eller telefon: +47 75 54 22 20.
Vitnemål og fullstendige karakterutskrifter fra din juridiske utdannelse, samt attester og eventuell annen relevant dokumentasjon skal vedlegges søknaden.
Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju. Får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
Hvis du ønsker å bli unntatt fra søkerlisten, bes du opplyse om grunnen til det. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til sivilombud Hanne Harlem på tlf. 22 82 85 00 eller Peder Lund fra rekrutteringsfirma Capus, tlf 977 35 088, som bistår oss i rekrutteringsprosessen.
