I Innlandet politidistrikt, Felles enhet for påtale, seksjon påtale, avsnitt Midt, er det ledig fast nyopprettet stilling som politiadvokat 2 / politiadvokat.
Hovedarbeidsområde vil være saker som gjelder seksuelle overgrep og vold i nære relasjoner samt bruk og oppfølgning av omvendt voldsalarm (OVA).
Stillingen er foreløpig stedplassert ved Hamar politihus i påvente av endelig utfall av pågående omorganiseringsprosess i politidistriktet.
Arbeidsoppgaver
- Sammen med andre påtalejurister ha fag- og porteføljeansvar for saker som omhandler seksuelle overgrep og vold i nære relasjoner
- Særskilt ansvar for oppfølgning av saker i politidistriktet som omfatter vurdering og bruk av omvendt voldsalarm (OVA), samt oppfølgning av besøks- og kontaktforbud.
- Følge opp NCMEC saker sammen med den andre påtalejurister inne saksområdet.
- Utføre påtalefaglig etterforskningsledelse og behandle tildelte saker innenfor fagområde seksuelle overgrep, vold i nære relasjoner og overgrep mot barn
- Treffe beslutninger om bruk av straffeprosessuelle tvangsmidler
- Lede tilrettelagte avhør av barn
- Arbeide i team med etterforskningsavsnitt med ansvar for SO og vold/overgrep
- Aktorere saker for tingrett og lagmannsrett
- Mediehåndtering i henhold til medieinstruksen
- Annet påtalearbeid i henhold til straffeprosessloven
- Delta i jourordning etter behov
- Veiledning og oppfølging innenfor fagområdet sedelighet og vold i nære relasjoner/ OVA
- Sørge for implementering av god praksis og følge opp sentrale krav og føringer
- Holde seg oppdatert om lovverk, rettspraksis, gjeldende direktiver mv.
- Bistå med øvrige relevante arbeidsoppgaver etter pålegg fra nærmeste overordnede
Kvalifikasjoner
- Nødvendig:
- Master i rettsvitenskap / juridisk embetseksamen
- Erfaring fra påtalearbeid og etterforskning
- Utvidet delegert påtalekompetanse
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
- Førerkort klasse B
- I tillegg gjelder følgende kvalifikasjonskrav for politiadvokat 2:
- Minst 6 års erfaring med påtaleledelse av straffesaker eller 3-års påtaleerfaring kombinert med minst 3-års annen relevant arbeidserfaring
- Ønskelig:
- God kjennskap til etterforskningsfeltet
- Erfaring fra opplæringsarbeid
- Pedagogisk kompetanse
- Fordel med relevant etterutdanning
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
Personlige egenskaper
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
- Høyt etisk og faglig nivå
- Evne og interesse for å drive fagutvikling
- Evne til å oppnå resultater i samspill med andre
- Være fleksibel og endringsvillig
- Gode kommunikasjons- og samhandlingsevner
- God beslutningsdyktighet
- Stor arbeidskapasitet
- Samarbeidsorientert
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Vi tilbyr
En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- Stillingen lønnes som politiadvokat 2 (SKO 1543), lønn fra kr 868.400,-, eller som politiadvokat (SKO) 1245), lønn fra kr 667.200,- brutto per år avhengig av kvalifikasjoner.
- Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- Gode arbeidsbetingelser)
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktinformasjon
- Johan Martin Welhaven
Politiinspektør
Telefon: 91345083 - Rolf Thoresen
Politiinspektør / seksjonsleder
Telefon: 99406902
