Avdelingsdirektør

Finansieringen av fremtidens velferdssamfunn avhenger av at pensjonsreformen når sine mål om gode pensjonsnivåer og en rimelig byrdefordeling mellom generasjoner. Alderspensjonsregelverket må videreutvikles og forvaltes slik at pensjonsreformens prinsipper ivaretas. Dette krever et sterkt pensjonsjuridisk miljø under kompetent ledelse.

Vi søker etter ny leder for pensjonsfaglig seksjon i Pensjonsavdelingen. Seksjonen har ansvar for blant annet regelverket for folketrygdens alderspensjon, offentlig tjenestepensjon og samordning, folketrygdens ytelser til etterlatte og folketrygdens yrkesskaderegler, inkludert regelverk som følger av EØS-avtalen og andre folkerettslige avtaler Norge er bundet av.

Seksjonen har sammen med økonomi- og utredningsseksjonen ansvar for at pensjonsreformens prinsipper er ivaretatt i pensjonsregelverket. Som leder av seksjonen vil du ha ansvar for de juridiske problemstillingene knyttet til pensjonsreformen. Du vil også ha ansvar for å sikre at seksjonens leveranser er av faglig god kvalitet, og at seksjonen har og opprettholder nødvendig kompetanse for å løse oppgavene.

Vi søker en engasjert leder som kan lede prosesser med å utarbeide forslag til lover og forskrifter og som en del av dette arbeidet har evnen til å legge til rette for et godt samvirke med andre fagmiljøer. 

Du har

• juridisk embetseksamen eller master i rettsvitenskap med gode resultater
• arbeidserfaring fra pensjonsområdet
• ledererfaring, eksempelvis fra prosjektledelse

Det er en fordel om du har kompetanse på og/eller erfaring med norsk trygderett og EØS-rett.

• Du har gode lederegenskaper. Du er opptatt av å skape gode resultater gjennom andre, og du evner å motivere medarbeiderne dine.
• Du samarbeider godt og skaper gode samarbeidsforhold på tvers. 
• Du kommuniserer godt både muntlig og skriftlig.
• Du behersker engelsk både muntlig og skriftlig.
• Du er tydelig og jobber systematisk og målrettet for å sikre seksjonens leveranser.
• Du bidrar aktivt i avdelingens ledergruppe.

Våre ledere utøver god faglig ledelse, er tydelige, skaper engasjement og utvikler og forbedrer.

• Du får mulighet til å være leder på et komplekst og utfordrende fagområde.
• Du får nærhet til politiske beslutninger.
• Du vil ansettes som avdelingsdirektør og lønn vil ligge mellom 1 000 000 og 1 150 000 kroner, avhengig av kvalifikasjonene dine. Er du spesielt godt kvalifisert for stillingen, kan høyere lønn vurderes.
• Som ansatt i staten får du blant annet fleksitid, sommertid og pensjons- og forsikringsordning gjennom Statens pensjonskasse, som også har et av markedets billigste boliglån.

• Stillingen er et embete, så du må være norsk statsborger for å bli ansatt. Du må også kunne sikkerhetsklareres.
• Vi benytter oss av Semac bakgrunnssjekk i utvalgte rekrutteringsprosesser.
• Mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, livserfaringer og perspektiver. 
• Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
• Du kan be om å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.
• Arbeidsspråket er i hovedsak norsk.

Spørsmål om stillingen